Presentación
La gran mayoría de los proyectos están sometidos a continuos cambios en el alcance, y exigen que los profesionales involucrados entreguen el máximo valor posible en el menor plazo, ajustándose a las necesidades cambiantes de todos los interesados.
La metodología ágil Scrum aporta valiosos recursos para saber cómo dirigir un proyecto adaptativo, o ágil.
Se dice que Scrum es muy fácil de aprender (3 roles, 3 artefactos y 5 ceremonias), pero muy difícil de implantar.
Proponemos una formación que permitirá adquirir los conocimientos sólidos para implantar con éxito métodos ágiles en los proyectos de la forma más efectiva.
Se explicarán y se practicarán técnicas y skills popularizados por los métodos ágiles en cada uno de los dominios de conocimiento que aplican a la gestión de proyectos adaptativos.
Destinatarios
- Todo Profesionales involucrado en proyectos que estén interesados en ahondar en el conocimiento y aplicación de las metodologías ágiles.
- Emprendedores que quieran aplicar nuevos modelos organizacionales y de gestión en sus empresas.
- Intra-emprendedores interesados en la mejora de la eficiencia de las empresas a partir de la aplicación de las metodologías ágiles.
Pre-requisitos
Haber participado en algún proceso de gestión de productos o gestión de proyectos.
Duración
16 horas
Aprenderás
- Desarrollar productos/servicios innovadores.
- Trabajar en entornos complejos y mejorar el time-to-market.
- Potenciar tu
- Mejorar la competitividad y productividad de tu empresa.
- Desarrollar y potenciar el trabajo en equipo.
- Ser promotores del cambio en los modelos de negocio y las culturales organizacionales.
- Dar mayor flexibilidad al proceso de gestión y planificación de los proyectos.
- Enfocar el trabajo para lograr mayor eficiencia en el proceso y la satisfacción del cliente.
- Mejorar la mejor gestión de los equipos de trabajo y los proyectos. Manejar habilidades de trabajo en equipo ya que forma parte de los principios del manifiesto agile.
Contenido
- Introducción
- Manifiesto Ágil y sus principios.
- ¿Qué es Scrum?
- Diferencias con modelos tradicionales
- ¿Qué ventajas tiene sobre el modelo en cascada?
- Roles y responsabilidades
- Scrum Master
- Product Owner
- Equipo Scrum
- ¿Cómo funciona Scrum sin un Project Manager?
- Artefactos
- Product Backlog y sus User Stories
- Sprint Backlog
- Incremento
- Ceremonias
- Sprint Planning
- Sprint Review
- Sprint Retrospective
- Daily Scrum Meeting
- Proyectos con Scrum
- Mecánica de sprints
- Planificación de releases
- ¿Cómo coordinar múltiples equipos?
- Trabajo en remoto
- ¿Cómo gestionamos grandes proyectos con varios equipos?
- Métricas
- Certificación (si aplica)
- Examen de prueba
Metodología de trabajo
- Aprender haciendo colaborativamente:
- Con dinámicas y actividades grupales vivenciales para introducir a los participantes en una nueva forma de pensar.
- Aprovechando el conocimiento de los participantes el facilitador los guía en la construcción de su propio aprendizaje.
- Coaching on demmand: el facilitador se adaptará a las necesidades reales de los participantes, ayudándolos a poner en su contexto diario los aprendizajes, dentro de los tiempos y contenidos pactados.
- En caso de certificar, los participantes harán un examen de prueba para evacuar dudas con la facilitadora en la última jornada.
Materiales que recibirás (formato digital)
- Guía de Scrum
- Templates utilizados en clases
- Enlaces adicionales de consulta
- En caso de certificar:
- Manual de Scrum de certificación (en inglés)
- Manual de Scrum de certificación (en español)
- Examen de prueba
Sobre la certificación
Certificación:
El contenido permite rendir el examen para obtener la certificación de: Scrum Master Accredited Certification™ del International Scrum Institute™
Entidad internacional establecida en Suiza, que cuenta con certificaciones en más de 143 países.
Beneficios:
Duración vitalicia.
Examen online.
1 año para aprobar (hasta 10 intentos)
Probabilidades de éxito: 98% (promedio de certificados anteriormente)