Objetivo
Introducir a la audiencia en Metodologías Agiles. Dar los conocimientos básicos para luego poder decidir acciones a seguir.
Presentación
La gran mayoría de los proyectos están sometidos a continuos cambios en el alcance, y exigen que los involucrados entreguen el máximo valor posible en el menor plazo, ajustándose a las necesidades cambiantes de todos los interesados.
Las metodologías ágiles aportan valiosos recursos para saber cómo dirigir un proyecto adaptativo, o ágil.
Te proponemos una formación que permitirá a los profesionales adquirir los conocimientos básicos sobre diferentes métodos y prácticas ágiles, aplicadas a las necesidades de la Empresa, para implantar con éxito métodos ágiles en los proyectos de la forma más efectiva.
Se explicarán y se practicarán técnicas y herramientas en cada uno de los dominios de conocimiento que aplican a la gestión de proyectos adaptativos.
Nos basaremos en técnicas, herramientas y métodos probados como Lean, Agile, Lean Start Up, Design Thinking.
Destinatarios
- Profesionales interesados en ahondar en el conocimiento y aplicación de las metodologías ágiles.
- Emprendedores que quieran aplicar nuevos modelos organizacionales y de gestión en sus empresas.
- Intra-emprendedores interesados en la mejora de la eficiencia de las empresas a partir de la aplicación de las metodologías ágiles.
Pre-requisitos
Experiencia previa en gestión de productos o gestión de proyectos de desarrollo de productos
Aprenderás
- Desarrollar productos/servicios innovadores.
- Trabajar en entornos complejos y mejorar el time-to-market.
- Potenciar tu
- Mejorar la competitividad y productividad de tu empresa.
- Desarrollar y potenciar el trabajo en equipo.
- Ser promotores del cambio en los modelos de negocio y las culturales organizacionales.
- Dar mayor flexibilidad al proceso de gestión y planificación de los proyectos.
- Enfocar el trabajo para lograr mayor eficiencia en el proceso y la satisfacción del cliente.
- Mejorar la mejor gestión de los equipos de trabajo y los proyectos. Manejar habilidades de trabajo en equipo ya que forma parte de los principios del manifiesto agile.
Duración
4 horas presenciales
1 encuentro
Contenido
- Introducción
- Introducción Metodologías Ágiles
- Cambio de paradigma.
- Principios y valores.
- Métodos ágiles
- Introducción a: Scrum, Kanban, Design Thinking, Lean Start Up.
- principios básicos
- beneficios
- diferencias entre los métodos, sus prácticas y aplicaciones
- Aplicaciones de estos métodos y prácticas:
- cómo seleccionar el mejor para cada caso
- cómo combinarlos si fuera necesario
- cómo adaptarlo a situaciones reales
- cómo transicionar de una forma de trabajo a otra
- qué cambios necesito hacer internamente en la empresa para comenzar
- Mejora Continua
- Gestión de mejoras continua y aprendizaje
- Experimentación: cómo aprovechar el feedback (interno y externo) para mejorar y aprender sobre los procesos.
- Introducción a: Scrum, Kanban, Design Thinking, Lean Start Up.
Metodología de trabajo
- Aprender haciendo colaborativamente:
- Con dinámicas y actividades grupales vivenciales para introducir a los participantes en una nueva forma de pensar.
- Aprovechando el conocimiento de los participantes el facilitador los guía en la construcción de su propio aprendizaje.
- Coaching on demmand: el facilitador se adaptará a las necesidades reales de los participantes, ayudándolos a poner en su contexto diario los aprendizajes, dentro de los tiempos y contenidos pactados.
Materiales (formato digital)
- Material utilizado en la charla
- Templates utilizados en la charla
- Enlaces adicionales de consulta